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Cuadro Directivo

Ivan  Stein, founder of Project TriStar: The Movement

Ivan Stein comenzó su primera aventura empresarial a la edad de 26 años y desde aquel momento ha sido reconocido como un emprendedor, empresario, y líder natural habiendo realizando roles de gestión directa en siete proyectos innovadores. Su habilidad para comunicar y articular su mensaje ha facilitado la expansión de su experiencia desde los roles de gestión hasta la dirección de los planes de negocio, recaudando financiación, bancos de financiación y creando diversos negocios de riesgo.

Ivan es licenciado en Ciencias e Ingeniería Electrónica, y Ciencias de la Computación por la Universidad de Connecticut en 1984. Sus 25 años de carrera en el campo de la tecnología incluyen: diseño de circuitos integrados para la industria aeroespacial, dispositivos de última generación, y recientemente como fundador y propietario de una empresa distribuidora de componentes informáticos y una empresa de consultoría. Ivan es también conocido como un innovador e inventor con patentes en el campo de la optoelectrónica y de los aparatos de educación prenatal.

En 1998, fundó una empresa de venta al por menor y negocio de consultaría del que era dueño y que gestionó hasta que lo vendió a finales de 2008. Además de una carrera larga y próspera en los negocios, Ivan ha construido dos casas y ha poseído, gestionado y mantenido propiedades comerciales.

Entre 2007 y 2008, Ivan liquidó sus posesiones inmobiliarias, así como su negocio informático con el objetivo de entregar plena atención a su hasta el momento último empeño como fundador de Timeline 2012, Face2012, y Project TriStar; organizaciones éstas creadas para ayudar a la humanidad la transición a través de estos tiempos de transformación de la conciencia, del mundo físico, y de la economía.

 

Maxine Cumberland, founding and board member of Project TriStar

Miembro del Cuadro Directivo: Maxine Cumberland

Maxine aporta al Cuadro Directivo su extensiva experiencia en Administración de Empresas habiendo eligido una carrera profesional que la situó laboralmente en tres de las compañías manufactureras más grandes de Australia: ICI/Orica, James Hardie, y OneSteel. Su experiencia abarca altos puestos de administración, gestión financiera, comunicación interna y externa, compras, control de costes, gestión de departamentos, getión de eventos, eficiencia organizacional y seguridad. A lo largo de su carrera, Maxine continuó expandiendo sus habilidades por medio de numerosos programas de capacitación que incluyen: Administración Comercial y Administración de Departamentos, Control y Seguridad Antiincendios, Certificación IV en Asesoría y Capacitación Laboral, Gestión de Tiempos y Habilidades Comunicativas.
Previamente a su carrera empresarial, Maxine se involucró en el sector bancario y su gusto personal hacia la inversión y a la administración resultó en una cartera personal que incluía cinco propiedades recaudadas y una Administración de Fondos de Cartera.  

En 1998 Maxine tuvo la oportunidad de involucrarse en trabajos humanitarios en ultramar en las islas Solomón en donde ayudaba a la gente de Munda a reducir la pobreza y a alcanzar un desarrollo sostenible. Por consiguiente esta experiencia la llevó a convertirse en un miembro fundador de  la Comunidad del Proyecto TriStar, el cual ejemplifica muchas de las temáticas humanitarias y relativas a la salud que Maxine se ha comprometido a alcanzar. Como miembro del Cuadro Directivo del Proyecto Tristar, Maxine aporta sus recursos financieros y extensiva capacitación al mismo tiempo que su pasión por crear una sostenibilidad en el largo plazo. 

 


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